Le bien-être au travail n’est pas juste une mode, c’est une préoccupation commune des entreprises et des salariés pour améliorer la qualité de vie au travail et la performance. Méditation, aménagement, management, prévention du stress…
Perspectives de l’épuisement professionnel et de la santé émotionnelle :
La question du bien-être au travail peut être abordée selon deux perspectives différentes : la première s’intéressant aux facteurs de mal-être tandis que la seconde va davantage s’attacher aux facteurs de bonne santé au travail. Jusqu’à présent, les chercheurs se sont plutôt intéressés aux pathologies liées au travail (stress, épuisement professionnel) et ce n’est que récemment, avec le courant de la psychologie positive, que ces derniers ont commencé à porter de l’intérêt sur les conditions déterminant le bien-être au travail. Le concept de santé émotionnelle s’inscrit dans cette perspective en s’intéressant moins « aux conditions qui entraînent la souffrance et la maladie au travail, mais davantage à celles qui favorisent le bonheur et la santé »
L’EFT en entreprise se pratique de façon aisée, pas besoin de matériel spécifique ! Une simple salle avec quelques chaises suffisent.
L’EFT permet des résultats concrets très rapides. Utilisée en groupes sur un thème commun, ou en séance individuelle, cette technique répond à ce besoin grandissant de réagir face à cette pandémie d’absentéisme, et maintenant présentéisme (situation d’un salarié qui est présent sur son lieu de travail, alors que son état, physique ou psychique, ou sa motivation ne lui permettent pas d’être pleinement productif)
Au préalable, nous travaillerons ensemble sur vos besoins afin d’adapter au mieux les séances insitu. (Désactiver des conflits entre collaborateurs, être confronté à des incivilités, conduite de projets communs, rythmes soutenus)
Demande de renseignements à eft.tbt@gmail.com
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